Koszyk

Brak produktów w koszyku.

Test diagnostyczny Mosty kariery

Test diagnostyczny Mosty kariery

DOSTĘPNOŚĆ :
Dostępne natychmiast/chyba, że produkt jest fizyczny z wysyłką.
CENA :
67 zł
Najniższa cena ( 20 stycznia 2026 ): 67 

Oprzyj rekomendacje na spójnym obrazie kompetencji.

Mosty kariery to narzędzie diagnostyczne przeznaczone do pracy z osobami dorosłymi, które rozważają zmianę zawodową i potrzebują uporządkować swoje dotychczasowe doświadczenia przed podjęciem dalszych decyzji.

Test znajduje zastosowanie na etapie, w którym pojawia się potrzeba zatrzymania się i sprawdzenia, na czym realnie można oprzeć zmianę, a nie jedynie w jakim kierunku warto ją deklaratywnie zaplanować. Jego zadaniem jest uchwycenie spójności pomiędzy wcześniejszymi rolami zawodowymi, sposobem działania oraz potencjalnymi obszarami dalszego rozwoju.

Narzędzie bada preferencje związane ze stylem pracy, podejmowaniem decyzji oraz reagowaniem na zadania i wyzwania zawodowe. Wynik ma postać pary dominujących obszarów, które razem tworzą indywidualny most kariery. Taka konstrukcja pozwala zobaczyć zarówno główny fundament dotychczasowego funkcjonowania zawodowego, jak i obszar, który nadaje mu kierunek lub rozszerzenie.

Test składa się z 60 twierdzeń pogrupowanych w sześć obszarów, obejmujących różne sposoby działania i myślenia w pracy. Wynik nie jest celem samym w sobie, lecz punktem odniesienia do dalszej analizy, umożliwiającej powiązanie dotychczasowych kompetencji z nowymi rolami, środowiskami pracy i wymaganiami zawodowymi.

Mosty kariery nie są narzędziem selekcyjnym ani klasyfikującym. Nie wskazują jednego zawodu ani nie zamykają wyborów. Ich funkcją jest uporządkowanie materiału diagnostycznego, tak aby dalsze decyzje zawodowe mogły być podejmowane w oparciu o realne zasoby, a nie wyłącznie o intuicje lub presję zmiany.

UWAGA! Produkt znajduje się w kategorii Narzędzia, nie jest szkoleniem, po zakupie tego produktu nie wystawiany jest certyfikat. Istnieje jednak możliwość uzyskania zaświadczenia licencyjnego, w tym celu prosimy o kontakt: kontakt@akademiawebinaru.pl 

Chcesz podglądnąć co kupisz? Kliknij TUTAJ

Dlaczego warto?

Mosty kariery wspierają pracę doradczą w momentach, w których konieczne jest przejście od ogólnej refleksji do bardziej precyzyjnych rozstrzygnięć. Narzędzie porządkuje rozmowę wokół zmiany zawodowej, nadając jej strukturę opartą na faktach, doświadczeniach i obserwowalnych wzorcach działania.

Z perspektywy procesu diagnostycznego istotną wartością testu jest sposób prezentowania wyniku. Para dominujących obszarów umożliwia analizę relacji pomiędzy tym, co w dotychczasowej karierze było stabilnym fundamentem, a tym, co może stanowić kierunek dalszego rozwoju. Dzięki temu rozmowa nie koncentruje się wyłącznie na nowych aspiracjach, lecz obejmuje także konsekwencje wcześniejszych decyzji i doświadczeń.

Interpretacje wyników zostały opracowane z myślą o osobach dorosłych stojących przed realnymi zmianami zawodowymi. Każdy opis uwzględnia:

  • logikę połączenia dwóch dominujących obszarów,
  • możliwości transferu kompetencji do nowych ról i branż,
  • charakterystykę środowisk pracy sprzyjających danej konfiguracji,
  • przykładowe kierunki zawodowe wraz z ich ograniczeniami,
  • propozycje pierwszych działań rozwojowych, możliwych do sprawdzenia w praktyce.

Dla doradcy oznacza to narzędzie, które wspiera odpowiedzialne prowadzenie procesu zmiany: bez upraszczania diagnozy i bez formułowania obietnic. Test umożliwia pracę zarówno indywidualną, jak i grupową, w ramach doradztwa zawodowego, coachingu kariery oraz warsztatów rozwojowych.

Pakiet materiałów został przygotowany w taki sposób, aby narzędzie mogło być bezpośrednio włączone do praktyki. Zawiera komplet elementów niezbędnych do przeprowadzenia badania, interpretacji wyników oraz poprowadzenia rozmowy doradczej lub pracy warsztatowej w oparciu o spójną metodologię.

Mosty kariery nie zastępują procesu decyzyjnego. Umożliwiają jednak jego uporządkowanie, dostarczając struktury, która pozwala podejmować kolejne kroki w sposób świadomy, oparty na analizie i odpowiedzialności za konsekwencje wyborów zawodowych.

Jak korzystać z webinaru?

PŁATNOŚĆ

Dodaj webinar do koszyka, następnie przejdź do koszyka i postępuj według instrukcji zakupowych. W kilku prostych krokach założysz konto w naszej Akademii. To konieczne, bo przez nie dostarczymy Ci zamówiony pakiet szkoleniowy. Jeśli już posiadasz konto, zaloguj się i dokonaj zakupu. Płatności możesz dokonać przelewem elektronicznym (współpracujemy z Przelewy24), dzięki niemu dostęp do szkoleń otrzymasz w ciągu kilku sekund! Jeśli chcesz zrobić przelew samodzielnie lub wpłacić pieniądze w banku czy na poczcie, będziesz potrzebować numeru konta. Napisz do Nas emaila, dostaniesz dane do płatności ale cały proces zakupu wydłuży się do 3 dni roboczych (musimy zaksięgować przelew).

Faktura

Jeśli chcesz, abyśmy najpierw wystawili Ci fakturę, którą zapłaci Twoja firma lub instytucja, napisz do nas emaila w tej sprawie. Jeśli chcesz sam zapłacić i potrzebujesz faktury, w formularzu zamówienia wpisz dokładne dane, a dokument wyślemy do Ciebie w osobnym emailu. Jeśli masz pytania dzwoń, pisz: 603 782 713 lub kontakt@akademiawebinaru.pl. Jesteśmy do Twojej dyspozycji.

MATERIAŁY SZKOLENIOWE

Kiedy już dokonasz płatności, sprawdź swoje konto na naszej Akademii (Moje konto>Zaloguj się>Twoje dostępne kursy) – znajdziesz tam nagranie i wszystkie materiały z webinaru. Materiały na Twoim koncie przechowywane są bezterminowo od daty zakupu. Możesz więc w dowolnym momencie z nich skorzystać lub zapisać je u siebie w komputerze, a my nie zabierzemy Ci do nich dostępu, chyba że usuniesz swoje konto. To jeden z naszych atutów!

Certyfikat

Jeśli skorzystasz z wersji PLUS, wykonaj prosty quiz na końcu szkolenia. Gotowy do wydrukowania certyfikat, odeślemy Ci najszybciej jak to możliwe (z reguły tego samego dnia lub następnego). Jeśli skorzystałeś z wersji VIP, nadamy do Ciebie przesyłkę w specjalnej kopercie. Jeśli mieszkasz za granicą i wybierzesz wersję z tradycyjną wysyłką, obowiązuje dodatkowa dopłata, poinformujemy Cię o tym.